検索結果の詳細 13 会社を支える【総務関連職】
総務No:HR-0517 更新日:2026/4/24
| 会社紹介 | マンションの企画・開発を中心に、管理、運営まで一貫した事業を行っています。東京23区の好立地を厳選し、シングル、DINKSをはじめファミリー層まで、その街ならではの特色とライフスタイルを反映するマンションを提案し、設立以来17年連続増収増益を継続中。開発するマンションへのIoT機器の積極的な導入や、不動産活用に関する情報を提供するメディア運営、一棟物件売買専門サイトの運営、不動産所有者向け資産管理アプリの提供など、ITを活用した不動産サービスの取り組みにも力を入れています。 |
|---|---|
| 魅力 | 社内体制の構築をメーンに担当いただきます。 <仕事詳細>■安全衛生管理 ■社内規程・ルールの運用改善・管理 ■株主総会、取締役会関連業務 ■業務効率化の提案、実行 ■稟議規程の管理 ■固定資産の管理 ■各種届け出、登録の手続き、管理 など |
| 応募資格 | <必須>■事業会社での総務の実務経験(3年以上、業種不問) <歓迎>■不動産関連での総務経験 ■マネジメント経験 |
| 年収例 | 勤務地 |
|---|---|
| 434万円～700万円 | 東京都新宿区 |
総務(経理・労務業務)No:SH-0911 更新日:2026/4/24
| 会社紹介 | 「イノベーションで世界をより良く」を経営理念に掲げ、日本発のグローバルコンサルティングファームとして2014年に設立。 コンサルティング業界には、3つの悪しき習慣が存在しています。 それは、「過度な労働時間」、「Up or Out・放任主義」、「属人的・非効率な組織運営」です。 これらはコンサルタントのパフォーマンスやモチベーションの低下を招き、結果として顧客が真に必要とする価値の提供を妨げている、そのように考えています。 このような状況が蔓延していることに疑問をもち、あるシンプルな結論に辿りつきました。 「無いものは、創り出せばいい」 コンサルティング業界の常識を覆すファームを創りたい、そんな強い想いを持ったメンバーで設立した会社です。 |
|---|---|
| 魅力 | コンサルティングファームの経理労務ポジションです。 社内の総務ポジションとして、組織全体に関わりながら同社の成長を支える大事な役割を担っていただきます。 まずは経理労務部に所属し、グループ全体を下支えする様々な業務をお願いいたします。 <仕事詳細> ■仕入れ、売り上げ管理 ■財務労務状況レポーティング ■給与計算 など ※部門長が経営層（取締役）であり、日々折衝する形となります。 ※実力が認められれば、より高難度の業務にも挑戦いただけます。 ※部下育成などリーダー業務にも挑戦いただけます。 |
| 応募資格 | <必須> ■事務経験者 ■明るく感情豊かなコミュニケーションがとれる方 ■決められた業務をコツコツと進められる方 ■言われたことを的確にこなせる方 ■自分で考え、一人でも業務を進められる方 ■成長意欲があり、自己学習に前向きな方 ■日本語で分かりやすく、丁寧な文章や会話ができる方 <歓迎> ■営業事務のご経験 ■BtoBビジネスでの経理業務（特に請求業務）経験 ※顧客との直接やりとりを含む経験がある方は歓迎します ■PC操作が得意な方（高難度スキルは不要） ■IT業界またはコンサルティングファームでの経験 |
| 年収例 | 勤務地 |
|---|---|
| 350万円～500万円 | 東京都港区 |
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