人事部門【人材開発】マネージャー候補No:JO-0093 更新日:2023/6/9
| ワークスタイル | 東京都 |
|---|---|
| 勤務地 | 2000年創業、人材関連事業を中心に、ヘルスケア、HR Tech、海外採用支援事業と大きく分けて4つの事業を運営しているメガベンチャー企業です。 |
| 職種 | 管理本部 人事部 人材開発グループにて、グループ社員全体の成長／キャリア開発／エンゲージメント向上を通して会社／社員双方の飛躍に繋がる人材開発全般【企画・教育研修）をお任せします。 これまでは事業の急成長や牽引もあり、実務に繋げる導入研修やOJTが中心でしたが、今後グループとして更にステージを上がっていくべく、会社基盤を盤石にし、個々人のキャリア形成にもより力を入れ、一緒に走り続けてくれている社員育成計画の企画・策定～推進を構築し、更なる人材開発・成長を会社全体で実現しようとしています。 |
| 求人数 | |
| 仕事内容 | 550万円～750万円 |
| 必要なスキル等 | <必須> ■事業会社での人材教育研修企画のご経験がある方 ■人事コンサルタント経験がある方 <求める人物像> ■周りを巻き込みながら業務が出来る方（他部署との連携が多いです） ■自ら課題解決を率先して行うことの出来る方 |
| 経験・資格等 | |
| 就業時間 | |
| 休憩時間 | |
| 残業 | |
| 休日・休暇 | |
| 待遇（基本賃金） | |
| 待遇（賞与） | |
| 待遇（昇給 | |
| 通勤手当 | |
| その他の待遇 | |
| 退職金制度 | |
| 試用期間 | |
| 職場の社員数 | |
| 定年 | |
| 再雇用制度 | |
| その他 |
他にも案件、多数ございます。お気軽にお問い合わせください。
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